การพนันบนเว็บไซต์ LiveScore Group ทดลองใช้วิธีทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์
บริษัทชั้นนำของวงการการพนัน LiveScore Group ได้เริ่มการทดลองใช้การทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ เป็นเวลา 12 เดือน สำหรับพนักงานในลอนดอน เพื่อสร้างสภาพการทำงานที่มีความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัว การทดลองนี้เริ่งเริ่มขึ้นในวันจันทร์ แสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงทิศทางต่อทิศทางการมองเห็นต่อสมดุลระหว่างชีวิตการทำงาน โดยเฉพาะในภาคสื่อและเทคโนโลยี งานทดลองอื่น ๆ ที่รายงานผลลัพธ์ที่ดี LiveScore Group หวังว่าจะใช้โอกาสนี้อย่างเต็มที่
สุขภาพและความเป็นอยู่ของพนักงานยังคงเป็นความสำคัญ
บริษัทธุรกิจที่รวมแบรนด์ด้านกีฬาและการพนันชั้นนำอย่าง LiveScore, LiveScore Bet และ Virgin Bet ได้ประกาศว่าทีมงานในลอนดอนจะทำงานในสำนักงานตั้งแต่วันจันทร์ถึงวันพฤหัส โดยธุรกิจหลักในวันศุกร์จะเป็นวันหยุดบางวัน ถึงแม้ว่ามีการจำเป็นต้องทำงานในวันศุกร์ในกรณีที่มีงานกีฬาชั้นนำและความต้องการทางธุรกิจ แต่จะเป็นกรณีพิเศษไม่ใช่เรื่องปกติ
LiveScore Group กำลังเริ่มทดลองนี้ด้วยความสมมติว่าตารางเวลาใหม่จะช่วยปรับปรุงสุขภาพและกำลังใจของพนักงาน พร้อมรักษามาตรฐานสูงของการรายงานและประสิทธิภาพ แมทธิว การ์รัตต์ ผู้ดูแลบุคลากรชั้นนำ ระบุว่า กลุ่มนี้กำลังนำแผนรายละเอียดเพื่อใช้โอกาสนี้ให้เต็มที่
“การทดลองนี้สะท้อนถึงความเชื่อของเราว่าประสิทธิภาพและสุขภาพไม่ขัดแย้งกัน แต่คือพลังที่เชื่อมต่อกัน เรากำลังสร้างทีมที่แข็งแกร่ง และเชื่อมโยงกันอย่างมั่นใจพร้อมสู้งานต่อไปในบทต่อไปของการเติบโตของเรา”
ทดลองก่อนหน้าแสดงผลลัพธ์ที่ดี
การทดลองนี้สอดคล้องกับความสนใจที่เพิ่มขึ้นในรอบการทำงานตามตารางเวลาที่สั้นลง การทดลองก่อนหน้าในสหราชอาณาจักรและต่างประเทศได้รายงานผลลัพธ์ที่ดี พนักงานรู้สึกน้อยกว่า และบริษัทรายงานถึงความเคร่งครัดหรือปรับปรุงประสิทธิภาพได้ ในปี 2022 บริษัท 92% ที่ทดลองใช้วิธีนี้ยืนยันว่าพวกเขาจะรักษาระบบทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ โดยมีประเทศอเมริกา, ไอซ์แลนด์ และนิวซีแลนด์ แสดงความสนใจ
ทดลองของ LiveScore จะดำเนินไปจนถึงกลางปี 2026 พร้อมทบทวนบุคคลภายในในเดือนตุลาคมเพื่อประเมินผลลัพธ์เบื้องต้น บริษัทจะพึงพิจารณาจากฐานข้อมูลธุรกิจและข้อเสนอแนะภายใน เพื่อกำหนดว่าจะรักษานโยบายนี้ไปในระยะยาวหรือไม่ ถึงแม้การทดลองจะถูกจำกัดไว้ที่ทีมงานในลอนดอน ความสำเร็จอาจนำไปสู่การใช้ในระดับกว้างในภูมิภาคอื่น
สำหรับ LiveScore Group การเลือกทำอย่างนี้สะท้อนแนวโน้มที่เกิดขึ้นในวิธีที่ธุรกิจใหม่ ๆ มองข้อมูลพนักงานอย่างเป็นส่วนสำคัญของกลยุทธ์ประสิทธิภาพไม่ใช่แค่เป็นสิ่งของโปรโมชั่น การตัดสินใจเช่นนี้เป็นเรื่องที่น่าสังเกตในสายอุตสาหกรรมการพนันที่มีอัตราการเคลื่อนไหวอย่างรวดเร็ว หากประสบความสำเร็จ การทดลองนี้อาจทำให้ผู้เล่นอุตสาหกรรมอื่น ๆ สนใจลองใช้วิธีทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์
การเลือกทำการทดลองใช้การทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ ของ LiveScore Group เป็นเรื่องที่น่าสนใจอย่างยิ่งในวงการการพนัน โดยเฉพาะในช่วงเวลาที่ธุรกิจในอุตสาหกรรมนี้กำลังเผชิญกับความเปลี่ยนแปลงและความยุ่งเหยิงจากสถานการณ์โควิด-19 การให้ความสำคัญกับสุขภาพและความเป็นอยู่ของพนักงานเป็นการทำให้ LiveScore Group ก้าวไปข้างหน้าในการดูแลพนักงานในทุกด้าน
ความสำเร็จของการทดลองนี้อาจสร้างแรงบันดาลใจให้กับธุรกิจในวงการการพนันให้คำนวณการจัดการทรัพยากรมนุษย์ใหม่อย่างเป็นรูปธรรม เพื่อสร้างสภาพทำงานที่เต็มไปด้วยความสุขและความพอใจ ทำให้พนักงานมีสุขภาพที่ดีและมีประสิทธิภาพในการทำงาน
การพนันออนไลน์ในประเทศไทย
ในบรรดาประเทศในเอเชีย การพนัน หรือ การเดิมพัน ออนไลน์กำลังเป็นที่นิยมอย่างสูง โดยเฉพาะในประเทศไทย ซึ่งมีผู้คนหลากหลายมากพบว่าการเดิมพันออนไลน์เป็นรูปแบบการใช้เวลาว่างที่สนุกสนานและมีทองทางมากมาย เว็บไซต์ที่ให้บริการเดิมพันออนไลน์ในประเทศไทยมีความหลากหลาย แต่ควรระวังเนื่องจากการเดิมพันอาจนำไปสู่ปัญหาทางสุขภาพและการเงิน
ความรู้สึกของความสามารถในการทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ ของ LiveScore Group อาจเป็นแรงบันดาลใจให้กับธุรกิจในการพนันออนไลน์ในประเทศไทยให้คิดใหม่เกี่ยวกับวิธีการจัดการเวลาทำงานและชีวิตส่วนตัวของพนักงาน เพื่อสร้างสภาพทำงานที่มีความสมดุล และสร้างสุขภาพที่ดีให้กับพนักงาน
ดังนั้น การดูแลสุขภาพและความเป็นอยู่ของพนักงานเป็นสิ่งสำคัญที่ LiveScore Group ได้ให้ความสำคัญอย่างสูง และอาจเป็นแนวทางที่ดีต่อธุรกิจในวงการการพนันออนไลน์ในอนาคต